«Особенности субъективных причин, затрудняющих конструктивное разрешение конфликта, у сотрудников с различным восприятием организационной культуры». Российский психологический журнал 8, no. 4 (сентябрь 30, 2011): 70–75. просмотрено ноябрь 12, 2026. https://rpj.ru.com/index.php/rpj/article/view/339.