Перейти к содержимому
Влияние статуса одариваемого на выбор подарка женщинами-руководителями
Российский психологический журнал ISSN 1812-1853 · eISSN 2411-5789 · Российское психологическое общество
EN · RU
Молодые учёные Том 5 № 2 (2008)

Влияние статуса одариваемого на выбор подарка женщинами-руководителями

  • Лариса Владимировна Щербакова Южный федеральный университет
    Об авторе

    преподаватель кафедры социальной психологии Южного федерального университета

Аннотация

Понятие «подарок» появилось, когда человек еще только учился быть человеком. Выстраивая отношения с себе подобными, он открывал смысл доброты, радушия, испытывал признательность за чужую заботу и отзывчивость. Способом выразить эти чувства становился подарок. В русском языке у этого слова есть еще и брат-близнец: «гостинец», от слова «гость». Это значит, что по обычаю человек входил в дом с подарком, и его готовы были в этом доме отдарить. Обзор исследований в области психологии показал, что процесс дарения практически не изучен, более того, такое явление, как подарок еще не стало предметом различных социально-психологических работ. Вместе с тем необходимо отметить, что процесс дарения сопровождает различные аспекты жизнедеятельности человека, что уже на уровне обыденного поведения становится понятной существенная роль подарка в разнообразных ситуациях взаимодействия.

Ключевые слова

  • -

Как цитировать

Влияние статуса одариваемого на выбор подарка женщинами-руководителями. (2008). Российский психологический журнал, 5(2), 94-96. https://doi.org/10.21702/rpj.2008.2.16